szkolenia wstępne bhp warszawa anowić zagrożenie dla siebie oraz innych współpracowników i uczą, jak postępować w niebezpiecznych sytuacjach. Dlatego pracodawca powinien pamiętać o przeprowadzeniu odpowiednich działań wśród swojej kadry.
Istotne jest odbycie:
- szkolenia wstępnego (przed dopuszczeniem osoby do pracy na danym stanowisku),
- szkolenia okresowego (odbywające się cyklicznie w trakcie zatrudnienia).
W zależności od zapotrzebowania, szkolenia mogą obejmować także symulacje pożarów, próby ewakuacyjne itp., czyli przekazywanie wiedzy o ochronie przeciwpożarowej (PPOŻ). Szczególnym zainteresowaniem wśród nauczycieli, opiekunów i trenerów cieszy się pierwsza pomoc, czyli czynności, mogące uratować komuś życie przed przybyciem służb medycznych.
Wszelkie kursy mające na celu dobro i bezpieczeństwo drugiego człowieka są najcenniejszą wiedzą. Warto o tym pamiętać.
Doceniajmy to i przede wszystkim szanujmy
Bezpieczeństwo jest jedną z najistotniejszych kwestii w naszym codziennym życiu. Poziom bezpieczeństwa zapewniamy sobie sami, bardzo często o tym nie wiedząc. To od nas zależy, w jakim stopniu posiądziemy wiedzę na ten temat i co najważniejsze, jak ją w przyszłości wykorzystamy w praktyce. Samo pojęcie wiedzy na ten temat nic nam nie daje, należy to zacząć wcielać, jak najszybciej w nasze życie. Szczególnie istotnymi kwestami, mającymi na celu zapewnienie nam bezpieczeństwa są chociażby: szkolenia bhp, ppoż, czy np. pierwsza pomoc. Wszystkie z tych zagadnień prowadzą do jednego, a mianowicie wzrostu naszej wiedzy, a co za tym idzie wzrostu bezpieczeństwa zarówno naszego, jak i naszych najbliższych. Pozostając przy tym temacie, warto zagłębić się bliżej w pierwszą pomoc, gdyż jak się okazuje są to jedyne tak ważne kroki w chwili wypadku, którzy my, jako świadkowie nieszczęśliwego wypadku, możemy wykonać, a w konsekwencji tego ocalić kogoś zdrowie, czy nawet życie. Nie ma nic cenniejszego na tym świecie, jak nasze zdrowie. Doceniajmy to i przede wszystkim szanujmy. Takie działania z pewnością pozwolą nam na długie, bezpieczne życie.
Szkolenia bhp dzielą się na: wstępne
Przeprowadzenie szkolenia bhp jest jednym z podstawowych obowiązków każdego pracodawcy, wynikającym z Kodeksu Pracy. Celem szkolenia bhp jest przekazanie pracownikom wiedzy niezbędnej do wykonywania przez nich obowiązków, a także przeciwdziałanie wypadkom i chorobom zawodowym mogącym pojawić się w czasie pracy. Szkolenia bhp dzielą się na: wstępne i okresowe. Dopuszczenie osoby do pracy bez odpowiedniego przygotowania grozi poważnymi konsekwencjami - karami pieniężnymi. Równie ważne są szkolenia ppoż. Prowadzone jako szkolenie wstępne polegają na zapoznaniu nowych pracowników z "Instrukcją bezpieczeństwa pożarowego", obowiązującą w obiektach. Każdy szeregowy pracownik jest zapoznawany z zagrożeniami pożarowymi występującymi w miejscu pracy, zaś pracownicy nadzorujący zabezpieczenie prac niebezpiecznych pożarowo odbywają szkolenia ppoż. specjalistyczne. Pierwsza pomoc - szkolenia z tego zakresu mogą być przydatne w wielu sytuacjach, zarówno zawodowych, jak i życiowych, np. kiedy współpracownik nagle zasłabnie lub dziecko uderzy się w głowę. Pierwsza pomoc jest zagadnieniem ciągle jeszcze wymagającym rozpowszechnienia, jednak firmy przeprowadzające takie kursy coraz bardziej zwracają uwagę na praktyczny charakter zajęć.
Na szkolenie z pierwszej pomocy też
Jako właściciel firmy, nawet tej niewielkiej i kilkuosobowej, sam stajesz się odpowiedzialni za ludzi, których zatrudniasz. Powinieneś zadbać o to, by zawsze mogli oni cieszyć się pełnym bezpieczeństwem. Zorganizuj najpierw ochronę ppoż, pamiętając, że wbrew pozorom nie ogranicza się ona wyłącznie do rozmieszczenia kilku gaśnic w budynku i umieszczenia ich w specjalnych pojemnikach za szklaną szybką. Twoi pracownicy sami muszą też wiedzieć, jak mogą zadbać o siebie i pozostałych ludzi pracujących w obiekcie. A taką wiedzę zagwarantują im wyłącznie profesjonalne szkolenia bhp.
Koniecznie przypilnuj więc tego, by każdy pracownik przeszedł przez takie szkolenie i je oczywiście ukończył. Jest to absolutnie niezbędna sprawa. Teoria to taka podstawa, ale pamiętaj, że równie ważna co ona jest praktyka. To pierwsza pomoc skupia się natomiast na praktycznych działaniach i uczy szybkiej reakcji w często trudnych sytuacjach. Na szkolenie z pierwszej pomocy też powinieneś wysłać wszystkich swoich pracowników.